Motivācija

Kā ar krītiņu palīdzību nopelnīt miljonus? Amerikāņu metalurģijas magnāta Endrjū Kārnegija rūpnīcās darbs tika organizēts divās maiņas – dienas un nakts maiņā. Kāds no dienas maiņas darbiniekiem izdomāja savdabīgu sveicienu, ko nodot nākamās maiņas kolēģim. Viņš paņēma krītiņus un darba dienas beigās uz grīdas uzrakstīja ciparu jeb to produkcijas daudzumu, ko viņš šodien ir paveicis. Kolēģis, kurš pārņēma „stafeti” to redzēja un, protams, pieņēma izaicinājumu. Vēlāk šāds savstarpējās konkurences modelis tika ieviests arī pārējiem darbiniekiem un darba ražīgums rūpnīcā būtiski palielinājās.
Pamācošs stāsts? Visvairāk mani pārsteidz, kāpēc gan kāds strādnieks gribētu ko tādu darīt, un otra lieta – cik tas reizēm ir vienkārši. Nepieciešami tikai krītiņi